近年來(lái)，越南經(jīng)濟(jì)發(fā)展非常快，政府積極招商引資，人口紅利逐漸浮現(xiàn)水面，35歲以下的優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)力占到四分之三以上，因此越來(lái)越多的中國(guó)企業(yè)都前往越南投資。
圖片來(lái)源：攝圖網(wǎng)
那么， 外資可以在越南從事制造業(yè)活動(dòng)嗎?法人代表要不要在越南當(dāng)?shù)?
外資可以在越南從事制造業(yè)活動(dòng)嗎
外資企業(yè)完全可以在越南從事制造業(yè)活動(dòng)，并且越南政府對(duì)此持鼓勵(lì)態(tài)度。
越南制造業(yè)的吸引力
低成本優(yōu)勢(shì)：越南在土地和勞動(dòng)力成本方面相對(duì)較低，這使得其成為許多制造業(yè)企業(yè)的理想投資地。
自由貿(mào)易協(xié)定：越南與多個(gè)國(guó)家或地區(qū)簽署了自由貿(mào)易協(xié)定，如《全面與進(jìn)步跨太平洋伙伴關(guān)系協(xié)定》(CPTPP)和《區(qū)域全面經(jīng)濟(jì)伙伴關(guān)系協(xié)定》(RCEP)，為出口提供了便利和稅收優(yōu)惠。
政策支持：越南政府積極推動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和工業(yè)園區(qū)的發(fā)展，為外資企業(yè)提供了便利的投資條件和政策支持。
外資企業(yè)在越南的制造業(yè)活動(dòng)
合規(guī)經(jīng)營(yíng)：外資企業(yè)在越南從事制造業(yè)活動(dòng)時(shí)，需要遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，并確保其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合規(guī)。這通常包括在計(jì)劃投資部注冊(cè)或批準(zhǔn)其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
行業(yè)選擇：外資企業(yè)在越南可以從事多種制造業(yè)活動(dòng)，如電子、紡織、制鞋等。這些行業(yè)在越南具有明顯優(yōu)勢(shì)，并吸引了大量外資。
成功案例：已有許多外資企業(yè)在越南取得了成功，如三星、英特爾等科技巨頭在越南投資建立了高價(jià)值技術(shù)業(yè)務(wù)。
外資企業(yè)在越南從事制造業(yè)活動(dòng)注意事項(xiàng)
稅務(wù)政策：自2024年1月1日起，越南對(duì)跨國(guó)企業(yè)征收全球最低稅率，但這主要影響大型跨國(guó)公司，對(duì)中小企業(yè)的影響相對(duì)有限。
成本變化：雖然越南的人力成本仍具有競(jìng)爭(zhēng)力，但近年來(lái)工人工資水平有所上升，企業(yè)需要在成本控制和員工管理上做出更多努力。
市場(chǎng)需求：外資企業(yè)在進(jìn)入越南市場(chǎng)前，需要充分了解當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)需求和消費(fèi)者偏好，以便更好地調(diào)整產(chǎn)品策略和市場(chǎng)策略。
法人代表要不要在越南當(dāng)?shù)?/h2>
照國(guó)家法規(guī)的話(huà)，是要求法人代表一年最少在越南呆185天，同時(shí)需要有工作證、暫住證、繳納社保、工資申報(bào)，法人不在越南的話(huà)是不合規(guī)的。如果公司聘請(qǐng)員工需要繳納社保，并申報(bào)工資，如果是外籍員工還要幫忙申請(qǐng)工作證和暫住證。
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